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推不動、坐不住、摸不得 這“三種狀態”要不得

徐文秀

最近調研,聽到一種反映,說現在有些干部尤其是一些年輕干部,有的是大象屁股推不動,被動應付、消極作為;


有的是猴子屁股坐不住,心浮氣躁、急不可待;


還有的是老虎屁股摸不得,驕嬌二氣太重;等等。


這三種狀態和現象值得警醒,更需要提個醒,敲打敲打。


打一打“大象”屁股,讓他們走得快些,更加積極主動、擔當作為。


大象這個龐然大物習慣于慢悠悠地生活,挪動著笨拙的身子,不慌不忙、不緊不慢。現實中有的干部似乎也像大象一樣,慢騰騰、晃悠悠,缺少朝氣與活力,無所用心、暮氣沉沉,有的更像算盤子一樣撥一下動一下,“躺平”得厲害。


人是要有一種精神的。當前各項事業處在逆水行舟、不進則退的關口,處在滾石上山的階段,慢不得、等不了,如果沒有一股拼搏進取、披荊斬棘的勁頭,沒有只爭朝夕、時不我待的狀態,時機就會錯過,“窗口期”就會溜走。


干部干部,“干”字當頭,就是要有一種朝氣蓬勃、奮發有為的狀態,做到馬不揚鞭自奮蹄;就是要有一種積極進取、奮勇爭先的風貌,做革命事業的墾荒牛、拓荒牛。


打一打“猴子”屁股,讓他們坐得穩些,更加從容淡定、保持耐心。


俗話說,猴子屁股坐不住。猴子總是跳來跳去,慌慌張張、急急忙忙,坐不住,安靜不下來。


現實中有些干部也像猴子一樣心浮氣躁、急功近利。


他們中有的整天盤算著自己的升遷之路,“兩年沒提拔、心里有想法,三年沒挪動、四處去活動”;


有的干什么都急不可待,沉不住氣,新提拔起來的總是按捺不住莫名的政績沖動,新到一個地方的還沒怎么摸清底數就喊著“大干快上”,或大會小會就提五花八門的口號,在那做虛功、玩虛招、冒虛火;


還有的更耐不住寂寞、擋不住誘惑、坐不住冷板凳,一味湊熱鬧、趕熱門;等等。


只爭朝夕不是只看朝夕,爭先恐后不是盲目趕路。有些事情不是一朝一夕、一蹴而就的,得有一個發展變化的過程。這就需要學會按客觀規律辦事,不做違背規律、超越規律、對抗規律的事,得掰清楚哪些事可為、可不為和不可為,善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,一步一個腳印、扎扎實實地來;需要有定力,保持歷史耐心,淡泊以明志、寧靜以致遠,讓耐心成就過程之美、意志之美和成功之美。


打一打“老虎”屁股,讓他們聽得進些,更加習慣被批評、不舒服。


老虎屁股是摸不得的,一摸肯定要跳。一段時間以來,有些領導干部特別是走得順風順水或春風得意的年輕干部,不能正確對待和把持自己,自我感覺好,驕傲自滿,嬌生慣養,像老虎屁股一樣摸不得,一摸就生氣,就鬧意見、發脾氣、耍情緒,心理脆弱,不能抗擊打,只愛聽表揚聲、恭維話,習慣于生活在鮮花和掌聲中,一旦聽到不同的聲音、反對的意見,特別是批評的聲音立刻受不了,反彈得厲害,甚至發飆翻臉。


毛澤東說:“不許人講話,老虎屁股摸不得,凡是采取這種態度的人,十個就有十個要失敗。”對待批評得有正確的認知。如果說,善意而真誠的批評是一種美德,那么習慣于“被批評”則是一種品格。長時間聽不到批評聲會“飄昏醉”,聽不到不同的聲音是不幸的,聽不到反對的意見更是可怕的,經常聽到批評聲才會如履薄冰、如臨深淵。對待批評得有好的心態。人總是愛聽贊揚聲的,聽到批評會不舒服是正常的,但良藥苦口,要有聞過則喜的雅量,有紅臉冒汗的肚量,有樂于“挨批評”的海量。


大象屁股、猴子屁股和老虎屁股都只是一種形象化的比喻,反映的是干部隊伍中的某種真實現象,打一打、改一改,有利于干部健康成長,有利于形成干事創業的好導向,有利于事業順利發展。


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